企业退休员工去世后，家属有遗属费领取吗？

企业退休员工去世后，家属通常有权利领取遗属费。分析：根据相关法律法规，企业退休员工去世后，其家属在满足一定条件下（如与死者生前存在经济依赖关系等），有权向企业或者社保机构申请领取遗属费。遗属费是为了保障死者家属的基本生活而设立的一种经济补偿。提醒：如果企业拒绝支付遗属费或者社保机构拖延办理，家属应及时咨询法律专业人士，以维护自身合法权益。
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处理方式：从法律角度来看，处理遗属费问题主要有以下几种方式：一是与企业协商，要求企业按照法律规定支付遗属费；二是向当地社保机构申请，由社保机构审核并支付遗属费；三是如果协商无果或申请被拒，可以依法向劳动仲裁部门申请仲裁，或者向法院提起诉讼。选择建议：家属应根据实际情况选择合适的处理方式。如果企业态度积极，可以尝试协商；如果企业拒绝支付，可以向社保机构申请或寻求法律途径解决。
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具体操作：1.与企业协商时，家属应准备好死者生前的工资单、退休证明、家庭关系证明等材料，明确遗属费的计算标准和支付方式。2.向社保机构申请时，需提交死者身份证明、死亡证明、家庭关系证明等材料，由社保机构审核后按照规定支付遗属费。3.如果协商或申请被拒，家属可以准备相关证据材料，向劳动仲裁部门申请仲裁，或者向法院提起诉讼。在诉讼过程中，应积极配合律师进行举证和质证，以争取最大的合法权益。请注意，具体操作可能因地区和政策差异而有所不同，建议咨询当地社保机构或法律专业人士以获取准确信息。